{"id":217936,"date":"2018-09-18T23:25:22","date_gmt":"2018-09-18T21:25:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.albinfo.ch\/?p=217936"},"modified":"2018-09-18T23:25:22","modified_gmt":"2018-09-18T21:25:22","slug":"les-employeurs-disposes-a-engager-des-refugies-et-des-personnes-admises-a-titre-provisoire","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/les-employeurs-disposes-a-engager-des-refugies-et-des-personnes-admises-a-titre-provisoire\/","title":{"rendered":"Les employeurs dispos\u00e9s \u00e0 engager des r\u00e9fugi\u00e9s et des personnes admises \u00e0 titre provisoire"},"content":{"rendered":"<p>Ils ont cependant besoin de recevoir davantage d\u2019informations sur les conditions d\u2019engagement des int\u00e9ress\u00e9s, craignent de devoir engager des d\u00e9penses suppl\u00e9mentaires et sont pr\u00e9occup\u00e9s par le niveau de qualification de ces personnes. Telle est la conclusion tir\u00e9e par Eduard Gnesa, d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 aux r\u00e9fugi\u00e9s et \u00e0 l\u2019\u00e9conomie, apr\u00e8s une cinquantaine d\u2019entretiens avec des repr\u00e9sentants des milieux \u00e9conomiques. D\u00e9sormais, il s\u2019agira d\u2019\u00e9liminer progressivement ces obstacles.<\/p>\n<p>Depuis novembre 2017, Eduard Gnesa, ancien ambassadeur extraordinaire charg\u00e9 de la collaboration internationale en mati\u00e8re de migrations, a men\u00e9 pas moins de 55 entretiens aupr\u00e8s d\u2019employeurs, de partenaires sociaux, d\u2019associations sectorielles, d\u2019autorit\u00e9s \u00e9tatiques et cantonales et d\u2019experts en int\u00e9gration. Le Secr\u00e9tariat d\u2019Etat aux migrations (SEM) lui avait donn\u00e9 en d\u00e9cembre 2017 la mission de recueillir les pr\u00e9occupations des milieux \u00e9conomiques et d\u2019identifier les obstacles \u00e9ventuels \u00e0 l\u2019embauche de r\u00e9fugi\u00e9s reconnus et de personnes admises \u00e0 titre provisoire. Dans le m\u00eame temps, il entendait sensibiliser les repr\u00e9sentants des entreprises \u00e0 la n\u00e9cessit\u00e9 de mieux exploiter le potentiel des travailleurs en Suisse.<\/p>\n<p>Les entretiens men\u00e9s avec les employeurs ont r\u00e9v\u00e9l\u00e9 que la plupart d\u2019entre eux seraient tout \u00e0 fait dispos\u00e9s \u00e0 former et \u00e0 engager des r\u00e9fugi\u00e9s et des personnes admises \u00e0 titre provisoire en leur proposant des emplois ou des places d\u2019apprentissages appropri\u00e9s \u00e0 leur besoin d\u2019insertion professionnelle.<\/p>\n<h3>Six recommandations pour \u00e9liminer les obstacles \u00e0 l\u2019embauche<\/h3>\n<p>Cependant, les entretiens ont aussi fait appara\u00eetre qu\u2019il subsiste quelques obstacles. En effet, les employeurs manquent d\u2019informations sur les conditions d\u2019engagement \u00e0 proposer aux int\u00e9ress\u00e9s. Ils craignent de devoir supporter des co\u00fbts administratifs \u00e9lev\u00e9s li\u00e9s \u00e0 l\u2019engagement et \u00e0 la gestion de ces personnes. Enfin, ils se disent pr\u00e9occup\u00e9s par leur niveau de qualification professionnelle. Aussi Eduard Gnesa formule-t-il, dans son rapport, les six recommandations suivantes\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>mettre en place une plate-forme d\u2019information\u00a0;<\/li>\n<li>organiser une table ronde destin\u00e9es aux employeurs et poursuivre le dialogue \u00e9tabli entre la Conf\u00e9d\u00e9ration, les cantons et les repr\u00e9sentants des milieux \u00e9conomiques\u00a0;<\/li>\n<li>d\u00e9terminer sans tarder le potentiel des r\u00e9fugi\u00e9s et des personnes admises \u00e0 titre provisoire\u00a0;<\/li>\n<li>mettre en place un suivi des r\u00e9fugi\u00e9s et des personnes admises \u00e0 titre provisoire par des coaches en emploi\u00a0;<\/li>\n<li>\u00e9laborer un guide sur les conditions d\u2019engagement applicables\u00a0;<\/li>\n<li>examiner les m\u00e9canismes d\u2019incitation financi\u00e8re \u00e0 mettre en place pour contrer les charges suppl\u00e9mentaires li\u00e9es au suivi et \u00e0 l\u2019encadrement.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Renforcement pr\u00e9vu de la coop\u00e9ration avec les acteurs \u00e9conomiques<\/h3>\n<p>Le SEM est confiant qu\u2019une intensification de la coop\u00e9ration avec les milieux \u00e9conomiques contribuera \u00e0 mieux exploiter le potentiel des personnes admises \u00e0 titre provisoire et des r\u00e9fugi\u00e9s pr\u00e9sents dans notre pays. Les recommandations se rapportant \u00e0 une analyse pr\u00e9coce et d\u00e9taill\u00e9e de leur potentiel, de m\u00eame que leur suivi par des coaches en emploi figurent d\u2019ores et d\u00e9j\u00e0 dans l\u2019Agenda Int\u00e9gration Suisse que la Conf\u00e9d\u00e9ration et les cantons ont approuv\u00e9 ensemble en avril 2018. Ces mesures seront mises en \u0153uvre dans toute la Suisse \u00e0 partir de 2019. Actuellement, le SEM \u00e9value, avec ses partenaires, le d\u00e9veloppement d\u2019informations destin\u00e9es aux employeurs en ce qui concerne les conditions d\u2019engagement \u00e0 appliquer aux int\u00e9ress\u00e9s. De plus, le SEM souhaite renforcer les r\u00e9seaux \u00e9tablis et la coop\u00e9ration avec les milieux \u00e9conomiques.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En Suisse, un grand nombre d\u2019employeurs seraient dispos\u00e9s \u00e0 engager des r\u00e9fugi\u00e9s et des personnes admises \u00e0 titre provisoire.<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":217939,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1170],"tags":[1671],"vendi":[],"content_country":[],"class_list":["post-217936","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-vivre-en-suisse","tag-zvicer-fr"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/217936","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=217936"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/217936\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/217939"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=217936"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=217936"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=217936"},{"taxonomy":"vendi","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/vendi?post=217936"},{"taxonomy":"content_country","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.albinfo.at\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/content_country?post=217936"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}